Переводы по теме Оценка

  1. Ключевые вопросы оценки (перевод).  Ключевые вопросы оценки (KEQs — Key Evaluation Questions) — это вопросы высокого уровня, на которые должна ответить оценка.
  2. Управление оценкой или системой оценки. (Международная партнерская инициатива BetterEvaluation).
  3. Показатели в сфере детства. Обзор международного опыта. (подготовлено АНО «ЭиФ», 2015)
  4. Переводы по теме доказательные практики
  5. Платиновый знак отличия информационно-аналитического агентства GuideStar (США). Каталог результатов общего характера (Common Results Catalog, Guidestar platinum, April 2016).
  6. Группа по оценке ООН (UNEG): карта контроля качества технических заданий на проведение оценки и первоначальных отчетов (UNEG Quality Checklist for Evaluation Terms of Reference and Inception Reports)
  7. Революция эффективности НКО: мы пошли по ложному пути (авторы Файнс К., Бергер К.)
  8. Как у нас идут дела? Попытки одного фонда определить свою эффективность.   (How are we doing? One Foundation’s efforts to gauge its effectiveness) Фонд Уоллеса (The Wallace Foundation; США). М. Кристин Девита (M. Christine DeVita), Президент Фонда Уоллеса (The Wallace Foundation), апрель, 2005.
  9. Центр эффективной филантропии: определение эффективности фонда (CEP — The Center for Effective Philanthropy, США. www.effectivephilanthropy.org
  10. Измерение эффективности фондов: примеры из практики [Measuring Foundation Performance: Examples from the Field] Подготовлено для Калифорнийского фонда здравоохранения (The California Health Care Foundation).
  11. Капитал Большого общества (BSC): тесты социальной  эффективности.  Источник: Big Society Capital: Social Impact Tests.
  12. Аудит социальной эффективности (Impact Audit). Источник: ImpactMatters, www.impactm.org. Перевод E&P, март 2016.
  13. Матрица социальных результатов (Outcomes Matrix). Источник: The Good Investor.
  14. 5 ярких успехов в сфере измерения результативности (Five successes to celebrate, and five areas where we need to see more progress). Источник: SSIR, Mar. 26, 2013.
  15. Карта подходов к измерению результатов. Взгляд через призму корпоративной практики (Measurement Map corporate perspective). Источник: Corporate Citizenship 2015. LBG | Investing for shared value – Measurement map.
  16. Социальные результаты и банки показателей, отражающих изменения в обществе (Outcome and Outcome IndicatorBanks). Источник:  Charities Evaluation Services, 2011. Материал доступен для скачивания.
  17.  Анкета самооценки: соответствие Кодексу добровольной практики содействия социальным преобразованиям (по материалам Руководства «Вдохновляющий социальный эффект» (The Code of Good Impact Practice (2013)). Материал доступен для скачивания в  Action_Plan.pdf.
  18. ROLE — Готовность к организационному обучению и использованию оценочных инструментов (The Readiness for Organizational Learning and Evaluation Instrument), (ROLE_Instrument.pdf), 1999.
  19. Кодекс добросовестной практики содействия социальным изменениям (The Code of Good Impact Pracrice). Авторы:  Inspiring Impact, June 2013.
  20. Инструмент для диагностики потенциала организации в области оценки (BTW_informing change), 2014.
  21. Движущие силы и принципы добросовестной практики содействия социальным изменениям для финансирующих организаций (The Funders’ Principles and Drivers of Good Impact Practice) Produced by ACF for Inspiring Impact, June 2013.
  22. Аргументы в пользу перехода к подотчетности на основе результатов (Case for Shifting to the Results-based Accountability  Авторы: The Child Protection Clearinghouse (Информационный центр защиты детей), The Center for the Study of Social Policy (Центр изучения социальной политики ), 1994.
  23. Основные термины и определения (General Term).На основе материалов McKinsey & Company, 2011.
  24. Обзор практики применения политики и концепции оценки (Публикации Джима Канейлcа (Jim Canales), президента Фонда Джеймса Ирвина (The James Irvine Foundation), Center for Effective Philanthropy: Блог, 2010.
  25. Вспомогательные вопросы для тех, кто стремится к достижению устойчивых результатов/изменений в жизни благополучателей (Questions to Guide Your Evolution to Managing to Outcomes) Автор: Venture Philanthropy Partners: Mario Morino, 2010.
  26. Оценка в сфере благотворительности (Evaluation in Philanthropy) Автор: Council on Foundations (Совет фондов), 2010.
  27. Руководство по измерению результатов для практических целей (A Guide to Actionable Measurement).Авторы: Bill & Melinda Gates Foundation (Фонд Билла и Мелинды Гейтс): Фэй Тверски (Fay Twersky), Джоди Нельсон (Jodi Nelson), Эми Рэтклифф (Amy Ratcliffe), 2010.
  28. 3 этапа планирования оценки, основанной на обучении: Пример из практики Фонда Уоллеса (3 step process for designing a Learning Driven Assessment: The Wallace Foundation) По материалам McKinsey & Company, 2009.
  29. 3 этапа планирования оценки, основанной на обучении: Пример из практики Фонда Энни И. Кейси (3 step process for designing a Learning Driven Assessment: The Annie E. Casey Foundation) По материалам McKinsey & Company, 2009.
  30. Практики фондов в сфере оценки (По материалам компании McKinsey&Company), 2009.
  31. Политики и руководство по оценке (Evaluation Policies and Guidelines). Авторы: The James Irvine Foundation (Фонд Джеймса Ирвина), 2009.
  32. Подход к оценке социального эффекта и обучению (Approach to Impact Assessment and Learning ) Автор: Ford Foundation (Фонд Форда), 2009.
  33. Общая оценка деятельности фонда (Foundation-wide Assessment). Авторы: The James Irvine Foundation (Фонд Джеймса Ирвина), 2005.
  34. Пределы влияния некоммерческих организаций: Структурная рамка обстоятельств, влияющих на оценку общественной деятельности (The Limits of Nonprofit Impact: A Contingency Framework for Measuring Social Performance), Harvard Business School: Алнур Ибрахим (Alnoor Ebrahim), В. Кастури Ранган (V. Kasturi Rangan), 2010. Перевод выполнен для внутреннего использования организацией.
  35. Оценка деятельности в Фонде Роберта Вуда Джонсона. Кейс (Assessing Performance at The Robert Wood Johnson Foundation. A Case Study). Автор:  Center for Effective Philanthropy (Центр эффективной филанторпии): Фил Гуидис (Phil Guidice), Кевин Болдак (Kevin Bolduc), 2004.
  36. Теория изменений: практический инструмент для управления деятельностью, результатами и обучением(Theory of Change: Practical Tool for Actions, Results and Learning). Авторы: Organizational Research Services (ORS), 2004.
  37. Построение теории изменений на примере Проекта «Суперженщина» (Theory of Change — Guided Example: Project «Superwoman») Авторы: ActKnowledge and the Aspen Institute Roundtable on Community Change, 2003.
  38. Оценка социальных результатов: первые уроки на нашем пути (Measuring Social Results: Early Lessons From Our Journey). Авторы: Private Equity Foundation: Харвей Кох (Harvey Koh), Алийя Гига (Aliyyah Giga), 2010.
  39. Проверочные вопросы, которые следует задавать всем донорам, планирующим значительные пожертвования. (Probing Questions All Donors Should Ask Before Making a Significant Gift), 2010.

Дайджест публикаций международного филантропического сообщества