Мнение: британскому некоммерческому сектору нужны лидерские программы

скачанные-файлыДиректор Ассоциации руководителей добровольных объединений (г. Лондон) Стивен Бабб покидает свой пост, чтобы возглавить исследовательскую инициативу, нацеленную на изучение лидерской практики Третьего сектора и преодоление кризиса в отношениях НКО с государством и обществом.

Пятнадцать лет назад, вступая в должность главы ACEVO, г-н Бабб встретился с лидерами 20 крупнейших НКО. Среди них была всего одна женщина, а большинство составляли бывшие офицеры армии и флота, вышедшие в отставку в возрасте 50 лет с хорошей пенсией. В силу того что заработная плата в некоммерческих организациях была очень скромной, другие кандидаты на должности исполнительных директоров не претендовали. Сегодня ситуация выглядит иначе, однако люди почти ничего не знают о положительных изменениях в секторе, а политики пытаются манипулировать благотворительными институтами в своих интересах, не акцентируя внимания на подлинных заслугах НКО перед обществом. Поэтому вопросы профессионального управления и эффективного лидерства в социальной сфере не утрачивают своего значения, а задачи построения конструктивной коммуникации с государством и ключевыми стейкхолдерами становятся особенно актуальными. Двухгодичная исследовательская программа с бюджетом в 400 000 фунтов стерлингов является экспериментом, который опирается на рамочную концепцию, обеспечивающую гибкость в вопросах определения приоритетов, методик и регламентов работы. Первые шесть месяцев команда специалистов посвятит сбору идей, из которых впоследствии должна сложиться «мозаика» дальнейших преобразований. «В настоящий момент поддержка лидерских и управленческих проектов для НКО осуществляется только на словах, — рассказывает о причинах появления программы Стивен Бабб, — однако наш сектор так велик и важен, что масштабы информационно-разъяснительной и образовательной деятельности необходимо расширить в несколько раз и привести в соответствие с текущими потребностями».

Источник: Civil Society Media Ltd

Добавить комментарий