Архив рубрики: КСО и волонтерство №6

Сотрудники с добровольческим опытом – лучшие работники

Эксперт Бизнес-колледжа Терри Университета Джорджии 94(The University of Georgia’s Terry College of Business) Джессика Роделл (Jessica Rodell) опросила более 170 работников компаний, которые занимаются добровольчеством, а также выяснила, что думают об этих людях их коллеги. В итоге выяснилось, что сотрудников с волонтёрским опытом отличает высокая степень ответственности и умение оптимально распоряжаться рабочим временем. Читать далее

Передовой опыт НКО полезен бизнесу

Советник колледжа для раввинов Reconstructionist Rabbinical 93College (США) Дэн Эренкранц (Dan Ehrenkrantz) рекомендует бизнесу изучать опыт эффективных НКО, уделяя особое внимание практике определения и последовательного выполнения социально значимой миссии, формирования сплочённой команды, и расширения аудитории лояльных потребителей. Читать далее

Прогноз: особенности общения между корпорациями и НКО в 2014 году

Основываясь на выводах, озвученных в последнем выпуске 92«Барометра доверия» от международной организации Edelman (The Edelman Trust Barometer), эксперты сферы социальных преобразований обозначили ряд тенденций, которые в ближайшем будущем будут определять характер взаимоотношений между бизнесом и НКО в разных регионах планеты. Читать далее

Создание общей ценности – новая страница в развитии партнерских отношений между бизнесом и НКО

Являясь сертифицированным консультантом по вопросам «создания общей ценности» (Creating Shared Value / CSV), канадская организация JS Daw & Associates утверждает, что расширение практики CSV открывает перед НКО-сектором новые перспективы сотрудничества с корпоративным сообществом. Читать далее

Какой отдачи от социально ориентированного маркетинга ждут корпорации в 2014 году

Известный американский блоггер и консультант  Джо Уотерс (Joe Watters) предлагает ознакомиться с кратким анализом ситуации в сфере «социально ориентированного маркетинга» (СОМ), и размышляет о намерениях и планах компаний на ближайший год. Читать далее

Благотворительность на рабочем месте: итоги 2013 года

Вклад корпораций в развитие общества – это не только 210пожертвования, но и вовлечение сотрудников в социально значимую деятельность. Данная практика обсуждается в «Кратком обзоре тенденций и стратегий повышения благотворительной активности работников организаций» (Snapshot: Trends and Strategies to Engage Employees in Greater Giving), опубликованном ассоциацией America’sCharities по итогам опроса 100 компаний. Читать далее

Обзор практики КСО и результатов исследований

516Содействуя развитию общества, корпорации не только поддерживают социально значимые инициативы, но и поощряют гражданственность сотрудников, получая взамен лояльность команды и укрепляя позиции на территории своей деловой активности. Американские эксперты размышляют о содержании и формах проявления корпоративной социальной ответственности (КСО) в современном мире, и обсуждают результаты исследований. Читать далее

Корпоративная благотворительность и развитие гражданственности: результаты исследований

В 2013 году социальный сегмент жизни американских корпораций был бурным и насыщенным. Компании, а также их клиентские аудитории осваивали цифровые технологии, новые варианты общественно полезной деятельности, формировали партнёрства и т.д. Маркетинговое агентство Cone Communications подготовило краткий обзор основных тенденций… Читать далее

Советы для бизнеса: пять шагов навстречу обществу

В конце 2013 года американский онлайн ресурс CSRwire 544опубликовал список из более 60 социально ответственных компаний («BCorporations»), которые справились с задачей поддержки местных сообществ наилучшим образом. Изучив опыт данных корпораций, эксперты лаборатории BLab, возглавляющей всемирное движение социальных предпринимателей, разработали пять рекомендаций, с помощью которых заинтересованные организации смогут вывести свою практику служения обществу на новый уровень. Читать далее

Щедрость многонациональных корпораций не имеет границ

543Изучив данные 60 крупнейших многонациональных корпораций (МНК) со штаб-квартирами в Азии, Европе и Америке, Комитет содействия корпоративной филантропии (The Committee Encouraging Corporate Philanthropy / CECP; США) подготовил отчёт «Благотворительность по всей планете» (Giving Around the Globe). Данный документ свидетельствует о том, что расширение представительства МНК в разных странах сопровождается поддержкой местных сообществ и увеличением вклада корпораций в решение глобальных проблем. Читать далее